Mit der vorliegenden Untersuchung wurden erstmals landesweit Geschlechterunterschiede im Hochschulbereich Baden-Württembergs analysiert, um Genderunterschiede bei den leistungsbezogenen, verhandelbaren Gehaltsbestandteilen zu identifizieren.
Im Durchschnitt verdienen W2-Professorinnen an den HAW rund 112 € pro Monat weniger als ihre männlichen Kollegen.
Den Ergebnisbericht des Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kunst finden Sie hier (PDF).